กฎหมาย Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act หรือ COBRA เป็นกฎหมายที่อนุญาตให้คนงานและครอบครัวของพวกเขาได้รับสวัสดิการด้านสุขภาพต่อไปผ่านแผนประกันสุขภาพแบบกลุ่มของนายจ้างเดิมในระยะเวลาจำกัดหลังจากสิ้นสุดการจ้างงาน ผู้สูงอายุ  โดยทั่วไปความคุ้มครองต่อเนื่องของ COBRA จะมีอายุ 18 ถึง 36 เดือนหลังจากออกจากที่ทำงานอย่างไรก็ตาม ความคุ้มครองของ COBRA มักจะมีราคาแพง และบริษัทที่มีพนักงานไม่เกิน 20 คนตามกฎหมายอาจไม่จำเป็นต้องปฏิบัติตามแนวทางของ